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Competencias laborales para afrontar la revolución tecnológica - ccenergía

Competencias_laborales_para_afrontar_la_revolución_tecnológica_-_CCENERGÍA
Category
Externos
Date
23/04/2020 02:00 PM - 04:00 PM

Algunos organismos como la OIT, indican que, para el 2030, el 47% de las ocupaciones van a desaparecer y un gran número de competencias de los trabajadores perderán valor, mientras que otras se valorizarán de forma más acelerada, además aseguran que, América Latina se encuentra ante un fenómeno de obsolescencia apresurada de profesiones, oficios y ocupaciones que obligará a los sectores productivos a tomar medidas urgentes y sobre la marcha, con las implicaciones que esto conlleva, tanto para la productividad como para la competitividad de empresas y naciones. 

OBJETIVO

Profundizar en las competencias laborales y su impacto en los procesos de evaluación y certificación de los trabajadores, con miras a la identificación de las denominadas «competencias del futuro» enmarcadas en la Revolución 4.0

CONFERENCISTA

SANDRA PATRICIA OSPINA SUÁREZ

Administradora de Empresas, especialista en Gerencia de Mercadeo Estratégico
Con una experiencia de más de 20 años en el sector de la educación al desempeñarse como funcionaria del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, en donde ha sido: instructora, promotora de aprendices, líder de evaluación y certificación de competencias laborales, metodóloga de normalización de competencias laborales en las mesas sectoriales de mercadeo y actualmente en la de equipos electro-electrónicos.

Emprendedora de proyectos productivos en Educación relacionados con la creación de material didáctico; ha sido docente universitaria y fue metodóloga del piloto de cualificaciones para el área de Logística y Transporte en el Proyecto de construcción del Marco Nacional de Cualificaciones para Colombia.

Horario: 2:00 p.m   -   4:00 p.m

Inscripciones aquí

Mayor información: Competencias laborales para afrontar la revolución tecnológica - CCENERGÍA

 
 

All Dates

  • 23/04/2020 02:00 PM - 04:00 PM

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